Melyik kripto tél? A pénzügyi tehetségek iránti igény virágzik

Melyik kripto tél? A pénzügyi tehetségek iránti igény virágzik

"laze =" lusta "claze =" margin "clazing-full size-fll wp-post-image" régi = "laze =" margin "claze =" margin-bottlom "

A polysign , és kapcsolt társaságai megosztották, hogy a pénzügyi tehetségek iránti igény továbbra is fennmarad. A digitális eszköz-fintech cég egyedülálló perspektíva van erre a tendenciára, mivel a közelmúltban átvették a mg stover A teljes szintű alap adminisztrátor.

Amikor azt kérdezték, hogy ez a követelmény kapcsolódik -e egy intézményi "vásárlás a mártási pillanathoz" - mondta Matt Stone, a Polysign és az MG Stover toborzó menedzserének, hogy inkább a "heveder és építés" mentalitásuk. Tudod, hogy noha az intézményi érdeklődés növekszik, a digitális eszközök infrastruktúrájának még mindig építőipari kell.

A Crypto alapoknak képesített pénzügyi szakemberekre van szükségük

Néhány hónappal ezelőtt hiányzott a munkaerő -piacon. És a kriptoval kapcsolatban Gary Newlin, az üzleti fejlesztés vezető igazgatója elmondta, hogy "a Talenta Pancial valóban kihívást jelentett. Nagyon kevés ember rendelkezik átfogó ismeretekkel a digitális eszközökről, valamint a könyvelésről és/vagy a pénzügyekről is

"A probléma nagy része felmerül - egyszerűen túl kevés olyan ember van, aki megfelelő készségekkel rendelkezik, amelyek szintén megértik a kriptográfiát. Newlin elmagyarázza:" Ha a hagyományos pénzügyekre (részvényekre, kötvényekre, nyersanyagokra) gondol, vannak olyan szakértők, akik tudnak a számvitelről, jelentéstől, a megfelelésről és a nyilvántartásokról. Alkalmazott. „

További tanulás: A digitális eszközökkel foglalkozó privát alapok három legfontosabb trendje

HR Megers, mint például a Matt Stone, először tapasztalattal rendelkezik a pénzügyi tehetségek hiányában. A kriptográfiai és a hagyományos pénzügyek során az alapügyminisztrátorokkal versenyez. És megerősíti, hogy a tapasztalt tehetségek együttese, akiket már érdekel a digitális vagyonba való áttérés vagy már, még mindig kicsi. És bár felismeri, hogy a recesszió potenciálja lélegzetet kínálhat neki, minden szünet csak rövid távú lesz.

Pat Clancy, a Polysign digitális eszközstratégiájának vezetője további betekintést nyújtott az érintett makroerőkbe. Elmagyarázta, hogy "minden bizonyíték és felgyorsított finanszírozás előző ciklusában egyszerűen hozzáférhet a készpénzhez. Ennek eredményeként megpróbálta és méretezte a digitális vagyonkezelőket és a portfóliótársaságokat.

A piaci belépési stratégia végrehajtására vágyó ügyfelek mellett az előző ciklus néhány adminisztratív kihívását továbbra is meg kell oldani. Ahogyan Pat mondta: "A pénzeszközök tőkét használnak az adatok integritásának és megfelelési problémáinak megoldásához."

A tapasztalt alapkezelőknek, például az MG Stovernek a szükségessége soha nem volt nagyobb, de olyan pénzügyi tehetségekre is szükségük van, amelyek folyékonyan működnek a befektetési alapokkal és a digitális eszköz technológiával. Clancy egy váltóverseny -analógiát adott: "A pénzeszközök olyan tehetségeket keresnek, amelyek átadhatják nekünk a botot." Szüksége van olyan alkalmazottakra, akik ugyanazt a nyelvet beszélik, mint a szolgáltatók, hogy biztosítsák a számvitel teljes betartását.

De a tehetség nem az egyetlen kihívás ezen a fronton. A digitális vagyonszámvitel átfogó adat -szabványosítást igényel. Például, nem minden tőzsde használja ugyanazokat a jelölőnégyzeteket a platformon. Ez nagy fejfájást okoz, függetlenül a kriptográfia szakértelmétől.

További tanulás: Az adatok és a szabványosítás jelentése a digitális eszközökön belül

Valójában az MG Stover fontos szerepet játszik az új kriptográfiai tehetségek létrehozásában azáltal, hogy „tanulókat” bérel az iparban. Ahelyett, hogy a tehetségek megérkezésére várna, a csapat proaktív szerepet tölt be, hogy segítse az egyének megszerzését a szükséges készségek és ismeretek megszerzésében. Matt Stov, Az MG Stover alapítója és vezérigazgatója azt mondta: "Egy másik lehetőség a társaság tehetségének megnyerésére. Egyfajta kripto képzés. Meg kell találni - a leginkább hajlamos feladatokat a crypinations -ban."

a szerény technológiai kezdetektől a növekvő pénzügyi iparig

Matt megjegyezte, hogy a digitális eszközök kriptográfiai számítógépes mérnökökkel kezdődtek, akiknek az építési technológiáról való elképzelése nagyon kevés embert értett. Ezért nem meglepő, hogy a megfelelő készségekkel és ismeretekkel rendelkező embereket nehéz megtalálni. Ahogy Matt kifejezte: "Még mindig nagy a tudás, mivel ennek nagy része a kriptográfiai rajongókkal kezdődött. A Blockchain fejlesztői gyorsan képesek voltak felvenni, de a számvitel és a pénzügyi közösség hosszabb tanulási görbéjével rendelkezik."

"Az MG Stover a hagyományos pénzügyi szakértők képzésére összpontosít, akik a mi generációnkban a leggyorsabban növekvő befektetési osztály részévé válnak. Célunk az, hogy a befektetési osztályt a helyes irányba irányítsuk, és remélhetőleg felgyorsítsuk a digitális eszköz ökoszisztémájában részt vevő emberek karrier-növekedését."

Ez a változások természetesen, ha lassan. Mivel egyre több ember kezdi megérteni a kriptográfiát és felismerni a megfelelő karrierlehetőségeket, remélhetőleg eljön az idő, amikor az oktatási és a munkaügyi trendek a megfelelő irányba haladnak.

Matt Stone jelezte, amikor azt mondta: „A pénzügyi és számlarendszer diplomái nem hagyják el üzleti programjaikat a kriptora összpontosítva. Úgy gondolom, hogy egyre több és fiatalabb ember szeretné felhívni a figyelmet és befektetni. Nem tekintik ezt karrier -esélynek, de a magánalapok területén legitim karrierlehetőségek vannak a digitális vagyonértékek területén.”

Ezt a tartalmat a polysign szponzorálja.

. -

A cikk milyen kriptográfiai tél? A pénzügyi tehetség iránti igény virágzik, nem pénzügyi tanácsadás.