Messari atbrīvo 15 % no sava darbinieku skaita

Veröffentlicht:

Aktualisiert:

Von:

Messari – ein führender Anbieter von Blockchain-Forschung und Datenanalyse mit Sitz in Südkorea – fügte seinen Namen der langen Liste kryptofokussierter Unternehmen hinzu, die ihre Belegschaft aufgrund des rauen makroökonomischen Umfelds gestrichen haben. Das Unternehmen entließ 15 % seines Personals, weil es der Ansicht war, dass dies langfristig der richtige Schritt war. Ryan Selkis – Gründer und CEO von Messari – gab die Neuigkeiten auf Twitter bekannt und versicherte, dass das Unternehmen ausscheidenden Mitarbeitern beim Übergang zu anderen Organisationen helfen werde. 1/ Gestern haben wir die schwierige Entscheidung getroffen, mehrere interne Teams von Messari umzustrukturieren, was zu einem Personalabbau von …
Messari-A vadošais blockchain pētījumu un datu analīzes nodrošinātājs, kas balstīts uz Dienvidkoreju, pievienoja savu vārdu uz garo kriptofokusēto uzņēmumu sarakstu, kas ir izdzēsuši savu darbaspēku neapstrādātas makroekonomiskās vides dēļ. Uzņēmums noraidīja 15 % no saviem darbiniekiem, jo ​​uzskatīja, ka tas ir pareizais solis ilgtermiņā. Ryan Selkis - Messari dibinātājs un izpilddirektors - paziņoja par jaunumiem vietnē Twitter un apliecināja, ka uzņēmums palīdzēs aiziet no darbiniekiem pārejā uz citām organizācijām. 1/ Vakar mēs pieņēmām sarežģītu lēmumu pārstrukturēt vairākas Mesari iekšējās komandas, kas noved pie personāla zaudējuma ... (Symbolbild/KNAT)

Messari-A vadošais blockchain pētījumu un datu analīzes nodrošinātājs, kas balstīts uz Dienvidkoreju, pievienoja savu vārdu uz garo kriptofokusēto uzņēmumu sarakstu, kas ir izdzēsis savu darbaspēku neapstrādātas makroekonomiskās vides dēļ.

Uzņēmums atbrīvoja 15 % no saviem darbiniekiem, jo ​​tas uzskatīja, ka tas bija pareizais solis ilgtermiņā.

  • Ryan Selkis-Founder un Messari-ANDONUNED ZIŅAS Twitter un pārliecināja, ka uzņēmums palīdzēs citās organizācijās.

1/ vakar mēs pieņēmām sarežģītu lēmumu pārstrukturēt vairākas Mesari iekšējās komandas, kas noveda pie personāla zaudējuma 15 %.

Mēs esam pateicīgi par komandas biedru ieguldījumu, no kuriem mēs atdalījāmies, un nodrošināsim resursus un savienojumus, lai palīdzētu jums pārejā.

-Ryan Selkis 🥷 (@twobitiot) 23.

.