Employé de la rue ex-Wall parmi ceux qui ont été laissés par Coinbase

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Coinbase revenu
  • Plus de 300 personnes sont répertoriées dans la base de données Coinbase des candidats affectés
  • Les anciens employés de technologies tels qu'Amazon, Walmart, Facebook et Twitter ont également quitté leur travail

Les anciens employés de certaines des banques de Wall Street Top ont mis fin à leur emploi pour rejoindre Coinbase, mais se sont coincés après que l'échange de crypto-monnaie a retiré un certain nombre d'offres d'emploi supposées.

Les personnes ayant une formation dans les domaines de la finance, du marketing et de l'expérience client de JPMorgan, Wells Fargo, Citigroup, Goldman Sachs et BlackRock ont ​​été affectés par la pause de recrutement de la société annoncée le 3 juin pour les soutenir.

Selon la base de données, Coinbase a voulu renforcer ses équipes juridiques et de conformité avec les employés de Robinhood et Gemini. Les développeurs de logiciels d'Amazon, Flipkart, Walmart, Facebook, Tiktok, Twitter, Github, Netflix et Chewy figurent également sur la liste des offres de dos.

LJ Brock, directeur des personnes en chef de Coinbase, a déclaré dans un blogging

L'entreprise a été confrontée à des réactions de comptoir sur les réseaux sociaux parce qu'elle avait révoqué des offres de personnes qui avaient déjà abandonné les postes précédents, avec un expert en communication critiquant une approche qui semblait être "initialement mis en place et élaborant plus tard des stratégies". Mais d'autres membres de l'industrie ont joué le pas et ont suggéré que l'utilisation raisonnable des ressources était un plan d'action bien pensé.

"De nombreuses entreprises font attention à l'attitude en ce moment, mais ce n'est pas une mauvaise chose", a déclaré Martin škorjanc, directrice générale du Crypto Exchange Nicehash.

"La plupart des endroits ont connu une expansion massive et rapide au cours des 18 derniers mois, c'est donc un moment logique pour se consolider et d'autre part pour se préparer à une croissance supplémentaire", a-t-il ajouté.

Une corrélation de cryptographie persistante avec les partages dans un ralentissement qui est entraîné par des macro-forces telles qu'un resserrement de la politique monétaire accélérée dans le monde, semble avoir provoqué l'optimisme et déclenché la frustration à court terme.

En plus de Coinbase, l'échange de Gémeaux des jumeaux Winklevoss a déclaré qu'ils réduiraient 10% de leur personnel en raison de facteurs macroéconomiques et géopolitiques.

"Compte tenu de la grande incertitude quant au moment où la dépression du marché pourrait s'inverser, la prudence naturelle des décideurs opérationnels entre en jeu", a déclaré Jonathan Chen, directeur des créatures de la plate-forme de demande NFT. "Cela peut entraîner une perte de personnel et d'autres mesures d'économie."

Néanmoins, il existe d'autres sociétés dans l'industrie lors d'une tournée d'attitude. Le bloc de blocage immuable de la couche-2-étage de la couche 2 qu'il prévoyait d'augmenter son nombre d'employés à 400 cette année et de prédire une durée de plus de quatre ans. Les bourses numériques et FTX, l'érable du protocole de crédit Defi et la liminal crypto-fintech ont également l'intention d'augmenter leur main-d'œuvre.

Coinbase n'a pas réagi immédiatement à une demande de commentaire de Block Works.

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L'ex-employé de la contribution de la rue parmi les personnes publiées par Coinbase n'est pas un conseil financier.

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