Η Meta θέλει να ανακουφίσει 10.000 υπαλλήλους για να αυξήσουν την αποτελεσματικότητα

Η Meta θέλει να ανακουφίσει 10.000 υπαλλήλους για να αυξήσουν την αποτελεσματικότητα

Ο Zuckerberg δήλωσε ότι οι κύριοι στόχοι της Meta είναι να βελτιώσουν τις τεχνολογικές του δεξιότητες και να βελτιώσουν τις οικονομικές επιδόσεις στη μέση του ακατέργαστου οικονομικού κλίματος της χώρας. Τα μέτρα αυτά ευθυγραμμίζονται με το μακροπρόθεσμο όραμα της εταιρείας.

Εξήγησε περαιτέρω ότι η εταιρεία έπρεπε να ενισχύσει τα εργαλεία παραγωγικότητας και προγραμματιστών προκειμένου να επιτύχει τους στόχους της. Πρέπει επίσης να εξαλείψει τις περιττές διαδικασίες και όχι τους ουσιαστικούς ρόλους εξορθολογίζοντας τις διαδικασίες του.

"Τους επόμενους μήνες, οι οργανωτικοί διευθυντές μας θα εισαγάγουν σχέδια αναδιάρθρωσης που στοχεύουν να ισοπεδώσουν τις οργανώσεις μας, να διαγράψουν έργα με χαμηλότερη προτεραιότητα και να μειώσουν τα ποσοστά στάσης μας.

Μαζικές απολύσεις ξεκινούν αύριο

Ο Διευθύνων Σύμβουλος της Meta ανακοίνωσε ότι το νεότερο από ένα μεγαλύτερο κύμα εκκένωσης, το οποίο επηρεάζει 10.000 υπαλλήλους, θα ξεκινήσει αύριο, με τις απολύσεις να επεκταθούν σε διάστημα τριών μηνών. Η εταιρεία ανακοίνωσε επίσης ότι θα υπάρξουν 5.000 θέσεις εργασίας.

"Συνολικά, αναμένουμε από το μέγεθος της ομάδας μας να μειώσει περίπου 10.000 άτομα και να κλείσει περίπου 5.000 μη κατειλημμένα μέρη."

Ως αποτέλεσμα, ένα σημαντικό μέρος της ομάδας προσλήψεων μπορεί να χάσει τη δουλειά της και θα ενημερωθεί για την απελευθέρωσή του στις 15 Μαρτίου.

Επιπλέον, η εταιρεία ανέφερε ότι περαιτέρω αναδιάρθρωση και απολύσεις που επηρεάζουν την ομάδα τεχνολογίας θα ανακοινωθούν μέχρι τα τέλη Απριλίου. Ο τελευταίος γύρος των απολύσεων στις οποίες εμπλέκεται η επιχειρηματική ομάδα θα πραγματοποιηθεί στα τέλη Μαΐου.

Ο Zuckerberg προειδοποίησε ότι οι απολύσεις θα μπορούσαν να συνεχιστούν όλο το χρόνο, ακόμη και αν αυτό σημαίνει να διαχωριστούν από ταλαντούχους συναδέλφους που συνέβαλαν στην επιτυχία της εταιρείας.

Το Metas Focus στο Metaverse είναι ένα μακροπρόθεσμο πράγμα

Προκειμένου να βελτιωθεί η ευελιξία και η αποτελεσματικότητα, ο Meta σχεδιάζει να εξαλείψει διάφορα επίπεδα διαχείρισης ζητώντας από πολλούς διαχειριστές να κάνουν ατομικές συνεισφορές. Σύμφωνα με τον Zuckerberg, αυτή η προσέγγιση θα επέτρεπε μια ταχύτερη ροή πληροφοριών μεταξύ των εργαζομένων, καθώς οι διαχειριστές δεν χρειάζονται περισσότερους από δέκα άμεσους υφισταμένους.

"Πιστεύουμε ότι είναι σημαντικό να διαχειριστούμε κάθε άτομο, οπότε γενικά δεν θέλουμε οι διαχειριστές να έχουν περισσότερους από δέκα άμεσους υφισταμένους".

Στις 13 Μαρτίου, ο Stéphane Kasriel, επικεφαλής του εμπορίου και των χρηματοπιστωτικών τεχνολογιών από τις Meta Platforms, ανακοίνωσε την απόφαση της εταιρείας να θέσει την υποστήριξη για έργα μη πνεύματος συμβόλων (NFT) για να δοθεί προτεραιότητα σε άλλες πρωτοβουλίες για την υποστήριξη κατασκευαστών περιεχομένου.

Ο Kasriel υπογράμμισε ότι η Meta θα συνεχίσει να υποστηρίζει τους δημιουργούς περιεχομένου που χρησιμοποιούν τις πλατφόρμες κοινωνικών μέσων της εταιρείας όπως το Instagram και το Facebook για να παρουσιάσουν τις συλλογές NFT. Παρόλα αυτά, η εταιρεία κλείνει μη κερδοφόρα έργα μετά την απίστευτη απώλεια εργαστηρίων πραγματικότητας ύψους 13,7 δισεκατομμυρίων δολαρίων, η οποία είναι υπεύθυνη για σημαντικά μετα-οπτικά έργα.

Meta κατέστησε σαφές ότι το κακό τέλος της επιχείρησής του NFT δεν σημαίνει ότι θα αλλάξει την πορεία του. Η AI είναι τώρα μια άμεση εστίαση στην εταιρεία, ενώ οι μετα-δυσκολίες εξελίξεις παραμένουν ένα μακροπρόθεσμο, πιο περίπλοκο όραμα.

.