A LIDO 15 % -kal csökkenti a munkavállalók számát az Ethereum-alapú folyadékkötés hosszú távú jövőjének biztosítása érdekében
A LIDO 15% -kal csökkenti a munkavállalók számát a hosszú távú életképesség biztosítása érdekében, a LIDO, az Ethereum platformon a folyadékkötés területén fontos szereplő, 15% -kal csökkentette alkalmazottainak számát. Ezt a döntést a projekt hosszú távú vatilitásának biztosítása érdekében hozták meg. A folyékony rakomány lehetővé teszi a felhasználók számára, hogy az Ethereum készleteiket tedd, miközben folytatják a likviditást ...

A LIDO 15 % -kal csökkenti a munkavállalók számát az Ethereum-alapú folyadékkötés hosszú távú jövőjének biztosítása érdekében
A Lido 15% -kal csökkenti a munkavállalók számát a hosszú távú örökölhetőség biztosítása érdekében
ALido, az Ethereum platformon a folyadékkötés területén fontos szereplő, 15%-kal csökkentette alkalmazottainak számát. Ezt a döntést a projekt hosszú távú vatilitásának biztosítása érdekében hozták meg.
ALiquid Staking lehetővé teszi a felhasználók számára, hogy az Ethereum készleteiket tedd, miközben megmaradnak befektetéseik likviditásának. A gyorsan változó piaci környezetben elengedhetetlen az olyan vállalatok számára, mint például a LIDO az erőforrások hatékony kezelése és a jövőbeli kihívásokra való felkészülés.
A munkaerő csökkentésére irányuló intézkedés tükrözi a LIDO azon törekvését, hogy stabil maradjon az egyre versenyképesebb környezetben. A struktúra adaptálásával a vállalat célja, hogy növelje hatékonyságát és elősegítse az innovatív megoldások fejlesztését a tétel területén.
Ezek a lépések nem szokatlanok a kriptovaluta -iparban, mivel sok vállalat megpróbál alkalmazkodni az ingatag piaci feltételekhez, és ugyanakkor fenntartható szolgáltatásokat kínál a felhasználók számára. A LIDO tehát továbbra is fontos szereplő a folyékony tétben, és megerősíti a jövőbeni helyzetét.