يقلل Lido من عدد الموظفين بنسبة 15 ٪ لتأمين مستقبل السائل القائم على الأجل على المدى الطويل

يقلل Lido من عدد الموظفين بنسبة 15 ٪ لتأمين مستقبل السائل القائم على الأجل على المدى الطويل

يقلل LIDO من عدد الموظفين بنسبة 15 ٪ لتأمين قابلية الفقرة الطويلة

Lido ، ممثل مهم في مجال السائل على منصة Ethereum ، خفض عدد الموظفين بنسبة 15 ٪. تم اتخاذ هذا القرار لضمان الوفرة الطويلة للمشروع.

تمكن السائل من المستخدمين من مشاركة أسهم Ethereum الخاصة بهم مع بقاء سيولة استثماراتهم. في بيئة السوق سريعة التغير ، من الأهمية بمكان بالنسبة لشركات مثل Lido إدارة الموارد بكفاءة والاستعداد للتحديات المستقبلية.

يعكس التدبير لتقليل القوى العاملة مسعى Lido ليظل مستقرًا في بيئة تنافسية متزايدة. من خلال تكييف الهيكل ، تهدف الشركة إلى زيادة كفاءتها وتعزيز تطوير حلول مبتكرة في مجال الاهتمام.

هذه الخطوات ليست غير عادية في صناعة العملة المشفرة ، لأن العديد من الشركات تحاول التكيف مع ظروف السوق المتقلبة وفي الوقت نفسه تقدم مستخدميها خدمات مستدامة. وبالتالي ، يظل Lido لاعبًا مهمًا في السائل ويعزز موقعه للمستقبل.