关于加密环境的最新信息:公司在裁员时占据一流的角色

关于加密环境的最新信息:公司在裁员时占据一流的角色

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  • 经理们在很大程度上受到保护,免受加密压力打印
  • 具有深厚零用钱宣布工作优惠的传统和分散的金融公司,而受虐的加密公司进行裁员

分散的交易平台 Uniswap实验室 Stacy Cunningham ,纽约证券交易所前总裁,本周作为顾问。 该公司希望坎宁安在传统金融体系高级方面的经验能够洞悉该协议。

我期待介绍我的岁月(数十年?!)在funsefe @uniswap 团队促进他们在新市场民主化的使命。 https://t.co/es4x10sh9e

- Stacey Cunningham(@Stace_Cunn​​ing)

CoinFund 任命玛格丽特·加布里埃尔(Margaret Gabriel)作为公司人才负责人。 加布里埃尔(Gabriel)将进行Coinfund Talenta pancanial计划,并在New员工中为公司的投资组合公司提供建议。 Gabriel之前曾在Gemini和Google担任招聘角色。

加密付款服务 bitpay 制造 allison Raley 其首席合规官。 在国会在分散融资(DEFI)的普遍流动性问题中,国会权衡了加密法规时进行环境。 从贝勒大学(Baylor University)毕业后,拉利(Raley)曾在阿肯色州的一家律师事务所工作。

Krake 产品经理 Pierre Rochard 已将其辞职通知公司。 罗查德(Rochard)在证券交易所工作了将近三年,

在过去一周的加密货币行业中裁员了 - 除其他外,Crypto.com,Blockfi,Coinbase和Gemini HR减少了 - 但该行业中该行业中最大的一些资金以前避免了人员削减,并已发表了新的工作机会。

The CEO of Binance, Changpeng Zhao, tweeted that the trading platform would like to hire 2,000 new employees, and octopus wrote在一篇博客文章中,希望在2022年底之前填补500个职位。FTX,Opensea,Everstake,Polygon和Ripple都表示他们想雇用新员工。

传统金融公司为一些最近被解雇的加密货币打开了大门。 根据CryptoJobslist.com的一项研究,德勤在加密货币附近列出了144个职位空缺,而Cashapp和Jack Dorsey的街区也希望填补数十个加密货币职位。

预计,当市场滑倒时,裁员将继续,但是拥有资源来生存的加密货币冬季的公司将受益于越来越多的可用工人。


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Crypto招聘的最新职位:公司扮演高调角色,因为Deavison不是财务建议。