La loi brésilienne fournit des paiements de salaire dans Bitcoin - au moins 50% dans le réel prescrit

<p> <strong> La loi brésilienne fournit des paiements de salaire dans Bitcoin - au moins 50% dans le réel prescrit </strong> </p>
Brésil: salaires dans Bitcoin-New Draft Law for Crypto Payments
Le législateur brésilien a envisagé un nouveau projet de loi pour réglementer le paiement des salaires dans Bitcoin (BTC). L'objectif est d'offrir aux employés la possibilité de se faire payer en crypto-monnaies.
Si un employé décide d'être payé en crypto-monnaies, les employeurs seront soumis à certaines obligations. Une condition centrale est qu'au moins 50% du salaire doit être payé en réel brésilien.
un maximum de 50% du contenu dans Bitcoin
Le député Luiz Philippe de Orléans-Braganza a soumis le projet de loi PL 957/2025 le 12 mars, ce qui permettrait officiellement aux employeurs de payer des salaires et une rémunération des crypto-monnaies. Les employés peuvent choisir volontairement s'ils souhaitent recevoir une partie de leur salaire à Bitcoin. Cependant, cela reste lié par le fait que l'employeur doit payer au moins la moitié du salaire de la monnaie nationale du Brésil, le réel.
La loi ne rend pas obligatoire l'acceptation du bitcoin et offre une base juridique pour les employés qui choisissent ce mode de paiement. Avec le consentement de l'employeur, vous pouvez obtenir votre salaire en Bitcoin et mettre fin à ce mode de paiement à tout moment.
Exceptions de la loi BTC
Orléans-Braganza, le descendant de l'ancienne famille royale du Brésil et membre de la Chambre des représentants depuis 2018, soutient la réglementation des crypto-monnaies. Cependant, le projet de loi précise que les crypto-monnaies peuvent représenter un maximum de 50% du paiement salarial. Il préconise de l'interdire des employés de payer l'intégralité de leur salaire en crypto pour s'assurer qu'une base stable reste dans la monnaie nationale.
Cependant, il existe des exceptions: en vertu des dispositions de la Banque centrale brésilienne, des employés étrangers ou des personnes temporairement à l'étranger peuvent être payés en totalité en crypto-monnaies. Les prestataires de services indépendants qui respectent certaines obligations contractuelles peuvent également recevoir leur salaire complet en crypto.Dans tous les autres cas, plus de la moitié du salaire doit être payé en réel brésilien. Le montant payé en crypto-monnaie doit respecter le taux de change officiellement fixé par la banque centrale.
Brésil de plus en plus de crypto-amical
Le Brésil se transforme de plus en plus en un pays amical cryptographique. Le projet de loi pour le paiement des salaires à Bitcoin contribue au paysage existant des réglementations positives qui favorisent l'acceptation des actifs numériques.
Le Brésil a donc été récemment reconnu comme le premier pays qui a donné le feu vert pour un fonds de trades sur les bourses (ETF) pour Ripple (XRP), qui souligne les efforts du pays pour se positionner comme un centre innovant de crypto-monnaies.
Ce projet de loi pourrait également attirer des investissements étrangers, car il est intéressant de choisir le mode de paiement de leur salaire.