KPMG avvia un hub di collaborazione metaversa

KPMG avvia un hub di collaborazione metaversa

Il business di KPMG negli Stati Uniti e in Canada ha creato un hub di collaborazione così chiamato nel Meta Personum, che ha lo scopo di supportare i clienti nelle strategie in via di sviluppo all'interno della stanza.

L'hub privato è un luogo in cui dipendenti, partner e clienti possono svolgere riunioni di team virtuali e scambiare idee, ad esempio, con l'aiuto di lavagne virtuali, ha detto a Blockworks un portavoce. Puoi anche effettuare formazione, interviste e valutazioni dei dipendenti, nonché riunioni nel versetto per dimostrare i servizi e le competenze di KPMG.

"La Meta Personation ci consente di sperimentare il mondo" Phygitale "in cui si scontrano i mondi fisici e digitali", ha affermato Armughan Ahmad, presidente e amministratore delegato di digitale presso KPMG in Canada. "Metaverse è una possibilità di mercato per un valore di $ 13 trilioni, che potrebbe avere fino a cinque miliardi di utenti entro il 2030."

KPMG International, una rete globale di aziende con sede nei Paesi Bassi, ha registrato vendite di circa $ 32 miliardi per l'esercizio del 2021. Le società offrono servizi di revisione, fiscali e consulenza.

Il rappresentante KPMG non ha nominato clienti specifici con i quali la società lavora, ma ha affermato che "sono diverse dimensioni, industria e portata".

Le aree di business dell'azienda negli Stati Uniti e in Canada hanno costituito team impegnati da membri con esperienza tecnologica e innovazione al fine di offrire supporto per la progettazione metaversa, applicazioni da NFT, criptoassiet, impegno della comunità e integrazioni Web3 più ampie.

Questi team supporteranno i clienti KPMG durante la fase di implementazione e funzionalità del loro viaggio metaverse. Ciò include servizi come la selezione dei provider, la bozza di requisiti aziendali e tecnici, l'integrazione del sistema e il governo del programma per vari meta-vetrini.

KPMG testa le competenze Web3 per le istituzioni e le autorità di vigilanza per migliorare la loro comprensione dello spazio e della tecnologia sottostante.

"Stiamo esaminando la cooperazione con le società Web3 che offrono servizi di picchettamento, prestiti e allocazione decentralizzati", ha affermato il portavoce. "KPMG si sforza di investire sia nella tecnologia che nei dipendenti al fine di soddisfare la crescente domanda di mercato di servizi relativi ai metaver."

Il passo si svolge dopo KPMG in Canada a febbraio e Ether nel suo fondo aziendale e ha acquistato un World of Women NFT più tardi questo mese.

La filiale statunitense di KPMG ha integrato la formazione NFT e cripto-relativa al processo di familiarità di nuovi dipendenti.

Sebbene un certo numero di aziende nell'area di criptovaluta abbiano deciso di interrompere o rallentare gli sforzi di atteggiamento a causa del recente calo dell'area, KPMG cerca di pubblicare più dipendenti con conoscenza delle tecnologie blockchain e DEFI.

"Durante la concorrenza per i migliori talenti", ha detto un portavoce, "vediamo a causa dei recenti cambiamenti nel Web3 e nel più ampio settore tecnologico che sono disponibili talenti più qualificati".

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Il contributo KPMG avvia un hub di collaborazione meta -versa non è una consulenza finanziaria.