Broj osoba koje rade u kripto sektoru dostigli su najvišu razinu 2021. godine, ali i dalje je visok unatoč padu

Broj osoba koje rade u kripto sektoru dostigli su najvišu razinu 2021. godine, ali i dalje je visok unatoč padu

Broj stručnjaka iz kripto sektora značajno se povećao posljednjih godina, kao što se može vidjeti iz trenutnih podataka. U 2019. godini broj ljudi koji rade u kripto sektoru iznosili su oko 73.000. Taj se broj povećao na maksimalno preko 211.000 2021. godine. Očekuje se da će ukupni broj ljudi koji rade u kripto sektoru do 2023. godine iznositi gotovo 190 000 ljudi.

Sve veći broj stručnjaka iz kripto sektora usko je povezan s rastom cijene Bitcoina. Nagrada Bitcoin u studenom 2021. dosegla je maksimum od 68.000 USD, a između 2019. i 2021. godine zabilježila je povećanje od preko 300 % u odnosu na prosječnu godišnju cijenu od oko 7.200 USD u 2019. godini.

Neke velike tvrtke u kripto industriji značajno su povećale svoj broj zaposlenika posljednjih godina. Krakena kripto valuta povećala je svoje globalno osoblje za više od 150 % od 2019. godine. Pranesh Anthapur, glavni direktor ljudi iz Krakena, naglasio je važnost pravog talenta za skaliranje kompanija. Objasnio je da se hobotnica također oslanja na dosljedno osoblje koje se veže na tržištima medvjeda.

Tvrtka za hardversku novčanicu Trezor također je povećala svoj broj zaposlenika za 120 % od 2019. godine. Izvršni direktor Matej Zak naglasio je važnost izgradnje i dugoročnog vezanja talenata. Trezor pokušava zadržati talente na tržištima medvjeda i promovirati umjesto da reagira na kratkoročne tržišne trendove.

Međutim, bilo je i nekoliko rundi pražnjenja u industriji kriptovaluta. Tvrtke poput Coinbase, Binance, Crypto.com, Dapper Labs i Kraken objavile su zaposlenike prošle godine. Prema Binanceu, više od 1.000 zaposlenika pušteno je samo u posljednjih nekoliko tjedana.

Zanimljivo je napomenuti da neke velike kripto kompanije očito nikada nisu zapošljavale više od 100 ljudi. Tether, izdavatelj USDT -a, najveći svjetski stabblecoin i najprodavanija kripto valuta, ima samo oko 60 zaposlenika. Predstavnik tvrtke naglasio je da je Tether uvijek slijedio oprezan pristup zapošljavanju zaposlenika i koncentriranju na bunar i buduće izglede zaposlenika.

Sveukupno, sve veći broj stručnjaka u kripto sektoru pokazuje rastući interes i sve veću važnost ovog sektora. Tvrtke prepoznaju potrebu da prestanu s najboljim talentima i dugoročno ih vežu kako bi bile uspješne na ovom dinamičnom tržištu.